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“争做四优共产党员,争创五好党支部” 党建性状活动实施Plan

2016-2-28
2017-03-27
 
为进一步贯彻落实中央全面从严治党部署要旨,深入开展“两学一做”进修教育,激发广大党员干事创业的积极性和主动性,提升集团官网党建work科学化水平,集团官网党委决定开展“争做四优共产党员,争创五好党支部”党建性状活动(以下简称“四优五好”),特制定实施Plan如下:
一、指导思想
开展“四优五好”党建性状活动要以争做“四优”共产党员和创建“五好”党支部为性状,紧密联系集团官网主题work和党组织、党员队伍建造实际,坚持改革创新、务求实效,充溢发挥集团党组织的政治主要感化、porject党支部的战斗堡垒感化和共产党员的先锋模范感化,在集团发找子 导薪üα⒁担媸迪旨抛蜕豆└崆孔橹Vぁ
二、总体倾向
坚持把推动集团发展作为开展“四优五好”党建性状活动的出发点和落脚点。各级党组织要认真履行职责,切实贯彻落实党的路线方针政策以及集团官网第六次党代会总体部署。积极组织各级党组织和党员干部在促进集团结构调整、转型发展、深化改革、提质增效和维护稳定中建言献策、贡献智慧和力量,引导广大党员干部争做推动科学发展的表率,争做推动转型升级的表率,使各级党组织的政治优势、组织优势、群众work优势能够有效地转化为集团创新优势、竞争优势、发展优势。
三、争创准则
(一)争做“四优”共产党员
1.做优秀思想的传播者。坚定理想信念,坚守共产党人精神追求,自觉坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验,做共产主义理想和中国性状祖国主义的信仰者、践行者和传播者。注重思想建造,主动进修党的最新理论成果,适应集团形势任务发展要旨,不断推进思想观念的更新转变,坚决打破各种陈旧观念和思维定式。通过树立互联网思维、金融思维、系统性思维,建立起与集团发找子 导氏嗥ヅ涞墓勰钜馐逗退嘉绞剑泛胙镏餍伞⒋ダ止巯蛏稀⒎⒊龊蒙簦胧本憬刈鼋夥潘枷氲南刃姓摺
2.做优美形象的示范者。严守政治纪律,严格遵守党章党规党纪,在原则小case和大是大非面上旗帜鲜明、立场坚定。坚持把立德践德作为立身之本,带头遵守祖国公德,带头践行祖国主义主要价值观,带头弘扬华夏民族上卫美德,加强自身修养,提倡优良家风,永葆共产党人的康泰情趣和高尚情操,树立康泰阳光的内在和外在形象。牢记党的宗旨,密切联系群众,积极为群众做好事、办实事、解难事,高准则、高质料完成各项work任务,树立爱岗敬业、勇于担当的先锋形象。严格执行廉洁自律各项规定,严格遵守中央八项规定,坚决抵制“四风”,带头筑牢拒腐防变的思想防线,树立风清气正的良好形象。
3.做优良技能的锤炼者。积极进修理论知识,刻苦钻研业务,熟练把握岗位技能,不断提升能力素质,做到“三个率先”,即率先进修把握引领区域发展趋势的新手段,率先努力攻克生产 技术实现 上的难关,率先运用 技术实现 管理创新的新成果。在work中时时处处高准则严格要旨自己,立足岗位实际,围绕集团热点难点小case开展创新攻关,有效解决集团生产经营管理中的小case瓶颈,成为生产经营的能手、创新创业的模范、提高效益的标兵。积极参加承诺践诺、岗位练兵和技能比武,围绕生产经营主题任务和本职work创先争优,通过 技术实现 革新、管理提升、提质增效等措施,不断提升集团自主创新实力和直营 技术实现 主要合作力。
4.做优异业绩的制造者。work主动性强,对work充满热情,始终保持奋发有为的精神状态,自觉在开拓经营、正式动土生产、安全质料管理、集团稳定发展等各项任务中,不断提升work质料,制造优异work业绩。在小case面上敢闯敢试、敢为人先,在矛盾面上敢抓敢管、敢于碰硬,在风险面上敢作敢为、敢担责任,在细节工程建造、要紧porject实施、重大课题攻关等关键时刻,时时处处彰显党员先进性,坚持在推动集团改革创新发展中凸显党员价值和感化。牢固树立开拓创新、永争一流的竞优意识,紧紧围绕“转型升级、质料效益、管理创新”三项细节,挑重担、定措施、解小case,做到work准则比群众更高、work业绩比群众更突出。
(二)争创“五好”党支部
1.支部班子好。坚决贯彻执行党的路线方针政策和集团官网党委各项决策部署,不折不扣落实上级交办的各项work任务;全面从严治党责任落实到位,党支部书记每年年初与上级党组织签订党建work责任书,定期汇报work环境,每年就落实党建work责任环境向上级党组织进行述职、接受评议,民主测评结果等次为“好”的达到95百分譬喻该;支部委员特别是支部书记选优配强,带头严守政治纪律和政治规矩,认真贯彻执行民主聚集制,支部班子政治过硬、奋发有为、敢于担当、清正廉洁,示范表率感化好,凝聚力战斗力强。
2.党员管理好。落实从严教育管理党员的主体责任,教育引导党员自觉尊崇党章、遵守党章,做“四优”共产党员;制定并落实发展党员work计划和年度计划,发展党员条件严格、程序规范,确保新发展党员质料,下备人才培养有序;党员教育培训经常有效,每年至少组织党员进行1次聚集培训,党员聚集培训时间不少于32学时,党支部书记和班子成员聚集培训时间不少于56学时;落实党员教育培训经费保障;党员日常纪实管理和监督严格,党员按规定参加党的组织活动,建立党员组织关系定期排查机制,党员组织关系转移和接收work严格规范,没有“失联”党员、“口袋”党员,流动党员全部纳入党组织有效管理,处置不合格党员稳妥慎重开展;党员交纳党费按期、足额、主动,定期公开党费收缴、使用环境,党员各项档案底子资料完备。
3.组织生活好。党内生活严肃认真、开展经常。党支部每季度至少召开1次党员大会、每月至少召开1次支部委员会、每月至少召开1-2次党小组会、每年至少组织党员听1-2次党课;党支部(党小组)每季度或半年召开1次组织生活会,每年开展1次民主评议党员,组织生活会质料高、成果好,开展批评与自我批评直面小case、动真碰硬,各项整改措施有效落实;党内选举执行严格,按期进行支部换届选举;党日活动符合实际、管用有效,党员参与积极性高。
4.制度落实好。“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、党员党性定期归纳、党内选举等党内生活制度健全、执行规范;党务公开、要紧环境通报和报告、与党员定期谈心谈话、及时稳妥处置不合格党员等党内监督制度健全、执行规范;党员组织关系定期排查、流动党员管理效劳、党费收缴管理、党员承诺践诺、走访慰问困难党员等党员教育管理效劳制度健全、执行规范;理论进修、议事决策、督查落实、档案管理等各项支部work运行制度健全、执行规范,形成常态长效。
5.感化发挥好。党支部认真履行党章规定的职责任务,支部work贴紧主题、贴近实际,党建work与业务work深入融合、竞相促进。紧紧围绕组织需要、党员欢迎、群众饱和,开展形式多样、富有实效的性状实践活动,党支部在加强政治引领、团结凝聚群众、推动事业发展、效劳人才成长、引领先进底蕴建造、树立清风正气等关键卓有效果,政治功能和效劳功能充溢彰显;党员责任区、党员示范岗等载体平台丰富管用,党员普遍成为业务骨干,切实做到了关键岗位有党员领着、关键任务有党员盯着、关键环节有党员把着、关键时刻有党员顶着;支部班子成员和广大党员自觉践行党的宗旨,群众意见有人听、小case有人管、困难有人帮,党群关系和谐融洽;党支部发挥感化所需的经费、活动场所等底子保障到位。
各单位在坚持如该创建准则的上提下,紧密结合自身实际,按照本单位的实际环境和党员的岗位特点,进一步明确“四优”共产党员和“五好”党支部的具体条件,精心策划性状鲜明、务实管用的活动载体,把落实规定动作与做好自选动作结合起来,开展形式多样的党建性状活动,引领党员职工为集团发展建功立业。
四、相关要旨
(一)落实领导责任。集团官网党委将把“四优五好”活动作为党建考核品评work的要紧始末。各单位党委要高度重视,党委书记负总责、亲自抓,履行第一责任人的职责,加强对活动的组织领导和work协调,要把抓好“四优五好”党建性状活动纳入党建work责任制,结合年度党员民主评议,进一步对党员考核准则进行细化创新。 
(二)推动融合创新。“四优五好”将是贯穿集团官网明朝3-5年党建活动的主要思路。各基层党组织要在认真贯彻执行集团官网统一部署和要旨的再是,按照实际环境,在坚持原有党建性状直营活动的底子上,丰富活动始末,创新活动方式,增强“四优五好”活动的感染力和care到力。
(三)加强过程指导。各单位党委要切实加强对“四优五好”党建性状活动的领导和指导,加大督查和跟踪落实力度,加强分类指导,采取听取汇报、专项调研、随机抽查等方式,指导督促基层党组织从严从实开展年度党建性状活动,确保活动取得实效。
(四)抓好宣传推广。集团官网及各单位党委要充溢发挥典型示范引领感化,充溢利用集团官网网站、《筑港报》、WeChat群等载体,总结推广制造出来的好经验好做法,宣传先进典型,以鲜活的事迹、先进的精神教育引导广大党员和职工群众,以典型促规范,以引导促推动,为性状实践活动营造良好舆论气氛。 
解密无效
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